Lojistik ve tedarik zincirindeki kariyer, mal ve hizmetlerin arz talebine göre hareket etmesinin kolaylaştırılması anlamına gelir. Hem erken hem de deneyimli kariyer profesyonelleri için çeşitli fırsatları bünyesinde barındıran geniş bir endüstridir. Lojistik işinde bir kariyerle ilgileniyorsanız, kariyer seçiminizi şekillendirmeye yardımcı olmak için lojistikteki çeşitli farklı kariyerleri anlamak yararlıdır. Bu yazıda, tedarik zinciri ve lojistik sektörünü, lojistik alanında bir kariyerin size göre olup olmadığına karar vermek için yararlı bilgileri ve 11 farklı lojistik işi, birincil görevleri ve ortalama yıllık maaşı tanımlıyoruz.
Lojistikte Kariyer Nedir?
Lojistikte kariyer, karayolu taşımacılığı endüstrisinin sorumluluklarıyla pek çok benzerliğe sahiptir, ancak lojistik işler yalnızca yük taşımacılığına odaklanmaz. Lojistik, tedarikçilerin ve tüketicilerin taleplerini karşılamak için malların ve envanterin bir varış noktasından diğerine hareketi ve organizasyonudur. Bu, hammaddelerin ve malların ürünlere taşınmasını içerir ve manuel görevlerden büro idaresine ve bilgiye dayalı görevlere kadar değişebilir. Lojistik alanında kariyer, şirket içi bir çalışan olarak veya diğer işletmelerle lojistik hizmetlerinin sözleşmesini yöneten bir üçüncü taraf için gerçekleştirilebilir. Lojistik işleri aşağıdaki alanları kapsar:
Müşteri Servisi
Müşterilerin ihtiyaçlarının ürün yaşam döngüsü boyunca karşılanması gerektiğinden, müşteri hizmetleri lojistiğin tüm aşamalarında hayati önem taşır. Ürün ve hizmete bağlı olarak, otomotiv endüstrisinde görüldüğü gibi, siparişleri işleme alınırken ve tamamlanırken müşteriler de bilgilendirilebilir.
Tedarik
Tedarik, lojistiğin önemli bir bileşenidir ve ürünleri üretmek için gerekli malzemelerin tedarik edilmesini kapsar. Tedarik zincirinin bu kısmı, üretim sürecine yardımcı olmak için hammaddelerin, yardımcı malzemelerin ve işletme malzemelerinin tedarik edilmesinden ve satın alınmasından sorumludur.
Depolama
Depolama, paketleme ve sevkiyat için hazırlığın yapıldığı bir depoda malların güvenli bir şekilde depolanmasıdır.
Stok
Depolamaya bağlı depolama, mal arzının kolayca tedarik edilebileceği zamanında talebi karşılamasını sağlamak için depolama anahtarıdır.
Envanter
Envanter, işletmenin satmak istediği tüm içerikleri, öğeleri ve ürünleri tek bir ana yerde veya veritabanında izleyen eksiksiz bir listedir.
Taşıma
Taşımacılık, lojistik işin son aşamasıdır, malların çeşitli taşıma biçimleriyle bir yerden başka bir yere taşınmasıdır.
Lojistikte Kariyer İçin Hangi Becerilere İhtiyaç Vardır?
Lojistik işleri, çeşitli rolleri kapsamak için çok sayıda farklı beceri seti gerektirir, faydalı olabilecek ana becerilerden bazıları şunlardır:
Yenilik
Lojistik, yeni ve daha verimli çalışma yolları bulmak için inovasyona bağımlıdır. Sektör sürekli gelişiyor ve gelişiyor, bu nedenle yenilikçi bir zihniyet değerlidir.
İletişim
İletişim becerileri, lojistikte netlik ve verimlilik sağlar. Tedarik zinciri boyunca çeşitli ekipleri işbirliği yapmak ve bilgilendirmek için yazılı ve sözlü iletişimi kullanabilirsiniz.
Veri Analizi
Bir sorunu çözmek için karmaşık matematiksel formüller üzerinde çalışmak lojistikte önemlidir. Veri, lojistik ve tedarik zinciri sektöründe önemli bir rol oynar, bu nedenle veri setlerini analiz edebilmek ve anlayabilmek faydalıdır.
Liderlik
Tedarik zincirinde süreklilik ve iyileştirmeler sağlamak için bir takıma veya sürece liderlik etme yeteneği yararlı olduğundan, liderlik çoğu işte faydalıdır. Etkili liderlik becerileri, kariyerinizi yönetsel, üst düzey pozisyonlara ilerletmenize yardımcı olabilir.
Kritik Düşünce
Eleştirel düşünme, yeni bir süreci denemenin yararlı bir yolu olabilir. Lojistik işleri, tedarik zincirini iyileştirmek için yenilik gerektirir, potansiyel sorunları ortadan kaldırmak için yeni bir süreci eleştirel bir şekilde inceleme yeteneği hayati olabilir.
Sonuç Odaklı
Lojistik sektöründeki çalışanlar sonuç almak için hedefler doğrultusunda çalışırlar. Bu sonuçlara daha hızlı ve daha iyi yollarla ulaşmak ve aşmak için sürekli olarak yeni yollar bulmak her zaman bir artıdır.
Uyarlanabilirlik
Uyarlanabilirlik ve çeviklik, süreçler sürekli değiştiği için lojistikte yararlıdır. Yeni çalışma biçimlerine ve yeni süreçlere uyum sağlama yeteneği oldukça faydalı bir beceridir.
Takım Çalışması
Lojistik, tedarik zincirinin sorunsuz çalışmasını sağlamak için birden fazla ekibe ve bireysel çalışana güvenir. Farklı ekiplerle uyumlu bir şekilde çalışabilmek, sizi lojistikte çok ileriye taşıyabilecek bir beceri setidir.
Hesap Verebilirlik
Ekipteki herkes hayati bir rol oynar ve hesap verebilirlik olmadan süreçler sorunsuz bir şekilde işlemek için mücadele eder. Sorumlu olmak ve ilgili rolünüz dahilinde kendinizi sorumlu tutmak, tedarik zincirinin genel başarısını destekler.
Lojistik İşlerini Sürdürmek İçin Hangi Nitelikler Faydalıdır?
Kariyer hedeflerinize bağlı olarak, tüm eğitim seviyelerine uygun lojistik kariyerleri vardır. Gerekli niteliklerden bazıları şunlardır:
Ön Lisans
Lojistik alanında bir önlisans diploması, bir lise diplomasından daha fazla fırsata erişim sağlayabilir, envanter ve lojistik fırsatları sunar.
Lisans
Lojistik ve tedarik zinciri yönetimi alanında dört yıllık İşletme Lisans derecesi ile yönetim rollerine girebilirsiniz.
Yüksek Lisans
Yüksek lisans seviyeleri olarak ileri eğitim, tedarik zinciri yönetimi ve satın alma ve satın alma yönetimi gibi daha büyük sorumlulukları olan fırsatlara erişim sağlar.
